キャリアカウンセリング最新情報

キャリアカウンセリング最新情報2006/4/4週刊111号

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キャリアカウンセリング最新情報 　週刊バージョンvol.111

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◇2006年3月22日〜4月3日のキャリアカウンセリング最新情報と
おすすめサイトの更新情報です。

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▼今週のトップニュース
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求人不足の失業ほぼ解消、ミスマッチは高止まり
http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20060401AT3S3101X31032006.html
企業と求職者の条件が合わない「構造的・摩擦的失業率」
（ミスマッチ失業率）が4％前後で高止まり。景気が拡大しても、
このミスマッチが続く可能性があり、経済成長の制約要因になり
かねないという見方も。

子育て女性を支援、「マザーズハローワーク」オープン
http://www.asahi.com/job/news/TKY200604010154.html
東京都渋谷区、大阪市、福岡市、北九州市で一斉にオープン。
国の少子化対策の一環で、一人ひとりに担当者がつき、短時間で
働ける企業や保育サービスの紹介など、きめ細かく相談に応じる。 

※関連記事：
マザーズハローワーク：子供連れ、就職活動OK−−中央区・天神　／福岡
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060402-00000181-mailo-l40
マザーズハローワーク札幌：子育て女性の就職支援します　道労働局が開設　／北海道 
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060330-00000077-mailo-hok
マザーズハローワーク　子連れ女性再就職支援　福岡、北九州市に設置 

2月の失業率、0.4ポイント改善〜7年7か月ぶり低水準
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033117.cfm
0.4ポイントの下げ幅は1953年に統計を取り始めて以来、最大。
一方、厚生労働省が発表した2月の有効求人倍率（季節調整値）
は、前月を0.01ポイント上回る1.04倍だった。

◆総務省：完全失業率(平成18年2月)
http://www.stat.go.jp/data/roudou/sokuhou/tsuki/index.htm

◆厚生労働省：一般職業紹介状況（平成18年2月分）について
http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/ippan/2006/02/index.html

非正社員の月給、正社員の6割　厚労省調査
http://www.asahi.com/job/news/TKY200603240114.html
特に年齢別では、男女とも20代までは非正社員の賃金が正社員
の8〜9割台だったが、40〜59歳の層は5〜6割台。年齢が上がるに
つれその差が広がっている。 

人生の再挑戦、後押し…政府が推進会議設置
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033104.cfm
政府は事業に失敗したり、リストラや病気で退職した人の再挑戦
を支援するため、「多様な機会のある社会推進会議」（略称＝
再チャレンジ推進会議。議長・安倍官房長官）を設置。挫折の例
として、事業の失敗、受験の失敗、リストラなどを列記。
…ちょっと期待。

※関連記事：人生の再挑戦を支援する私案　安倍官房長官が提示
http://www.asahi.com/job/news/TKY200603300507.html

冬のボーナス、平均43万3214円　2年連続増
http://www.asahi.com/life/update/0331/010.html
運輸業、金融・保険業、製造業で伸びが目立った一方、減少幅
が目立ったのは飲食店・宿泊業、協同組合などの複合サービス業。
飲食店・宿泊業は全産業で最も低い9万1447円。支給企業数は増え
たが、パートなど非正社員が多いため平均は下がったとみられる。 

◆厚生労働省：毎月勤労統計調査−平成18年2月分結果速報及び
平成17年年末賞与の結果（確報）毎日勤労統計
http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/monthly/18/1802p/mk1802p.html

※関連記事：2月の現金給与総額、0.4％増　
http://www.nikkei.co.jp/news/past/honbun.cfm?i=AT3S30026%2031032006&g=E3&d=20060331
同じ調査からこんな結果も。

新卒採用：中小企業、今春7割が実施
http://www.mainichi-msn.co.jp/keizai/seisaku/news/20060329k0000m020074000c.html
東京商工会議所：中堅・中小企業の新卒者採用動向調査。
07年春の採用についても「予定あり」が前年比16.1ポイント増の
59.5％を占めた。採用活動時期は「1〜3月」が最も多く、人材
確保のため採用時期を、これまでの「4〜6月」から早める傾向が
出ている。

労働審判制4月スタート、会社と個人の間のトラブル迅速解決
http://www.nikkei.co.jp/news/shakai/20060327AT1G2403U26032006.html
労働審判制度の対象は労働組合との労使紛争ではなく、労働者
個人と会社間で起きる個別労働紛争に限られる。制度の狙いや
ポイント、運用の課題など。

若年層の雇用が改善・34歳以下、失業者3年で30万人減
http://www.nikkei.co.jp/news/past/honbun.cfm?i=AT3S2401D%2024032006&g=P3&d=20060325
ただ「就職氷河期」に社会に出た30歳前後の若者は依然、正社員
以外の勤め方が多い。厚生労働省は「フリーター25万人の正社員化」
という目標を掲げ、同世代の定職確保を重点的に進める。

非正社員の月給、正社員の6割　厚労省調査
http://www.asahi.com/job/news/TKY200603240114.html
特に年齢別では、男女とも20代までは非正社員の賃金が正社員
の8〜9割台だったが、40〜59歳の層は5〜6割台。年齢が上がるに
つれその差が広がっていることも明らかに。

※関連記事：パート時給平均賃上げ13.6円　68組合で妥結
http://www.asahi.com/life/update/0324/006.html 

男の育休取得、3割超の企業がゼロ　主要100社調査
http://www.asahi.com/life/update/0322/001.html
朝日新聞。一方で65社が法定より期間の長い育休制度を持ち、
短時間勤務も76社が導入など子育て支援策を充実という結果も。 

※関連記事：少子化対策「労働環境を整えて」　本社世論調査
http://www.asahi.com/life/update/0401/005.html
おなじく朝日新聞から。

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▼公的機関系
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厚労省、札幌と北九州に製造業の起業相談施設
http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20060403AT3S2002002042006.html

国家公務員の新規採用、3割減決定
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033115.cfm

総務省、地方公務員の給与情報をネットで公表
http://www.nikkei.co.jp/news/past/honbun.cfm?i=AT3S3101H%2031032006&g=E3&d=20060331

公務員への労働基本権付与、ILOが3度目の勧告
http://www.asahi.com/politics/update/0330/007.html

農家への人材派遣、福岡県が開始へ〜団塊世代の大量退職控え
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06032908.cfm

千葉・野田市、若者雇用で事業者に奨励金
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033112.cfm

積極的に女性登用、管理職最多の42人に…名古屋市
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06032809.cfm

福利厚生事業を廃止へ・厚労省、雇用保険を効率化　
http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20060329AT3S2700E28032006.html

人件費5％削減徹底・独立行政法人の中期計画見直しへ
http://www.nikkei.co.jp/news/keizai/20060324AT3S2301Q23032006.html

ジョブカフェの現状を報告　自治体や経営者らが論議
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060322-00000213-kyodo-bus_all

※関連記事：経産省がジョブカフェ好事例集　ニート・フリーター対策
http://www.asahi.com/job/news/TKY200603220312.html

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/topics/2002/11/tp1125-1.html
キャリア形成促進助成金（職業能力評価推進給付金）対象キャリア
・コンサルタント能力評価試験の指定について
NPO生涯学習キャリア・コンサルタント検定試験が平成17年4月26日付け
廃止後、再指定されています。

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/topics/2006/04/tp0403-1.html
「両立支援のひろば」を開設しました

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2006/03/h0331-1.html
労働者の心の健康の保持増進のための指針について

※関連記事：
職場の人間関係、8割以上がストレス感じる〜SAFETY JAPAN調査
http://www.nikkeibp.co.jp/wcs/leaf/CID/onair/jp/flash_rss/426436
20〜30代で急増する「社内うつ」、中途採用や派遣社員も要注意
http://www.nikkeibp.co.jp/wcs/leaf/CID/onair/jp/flash_rss/425725

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2006/03/h0331-3.html
「介護雇用管理改善等計画」の改正について

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2006/03/h0331-6.html
「労働時間等設定改善指針」について

※一方、現状はこれか…
東邦ガスがサービス残業…労基署が是正勧告
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033111.cfm
クボタ書類送検…長時間労働で脳こうそく
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033113.cfm

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2006/03/h0331-10.html
障害者の雇用の促進等に関する法律第39条第2項の規定に基づく、
国及び都道府県の機関に対する適正実施勧告の発出について

※関連記事：障害者雇用率、警視庁などに改善勧告　厚労省
http://www.asahi.com/life/update/0403/002.html
警視庁！！！

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/topics/2006/03/tp0331-8.html
「職業安定行政関係業務の業務・システム最適化計画」について
このほかにもいくつかの業務で計画が発表されています。

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/wp/seisaku/ria/index.html
【RIA】委託募集の特例（能開法）・委託募集の特例(労確法）
・改善計画（青少年雇用創出計画）・認定職業訓練実施計画

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/houdou/2006/03/h0329-1.html
平成17年版働く女性の実情（概要）

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/roukei/shihyou/index.html
平成18年　3月労働経済指標

厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/monthly/17/11.html
毎月勤労統計調査［地方調査］−平成17年11月分結果概要

総務省
http://www.soumu.go.jp/s-news/2006/060327_1.html
「地方公務員の給与のあり方に関する研究会」報告書

※関連記事：地方公務員給与、民間をより反映すべき・・・総務省報告書
http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20060327i213.htm

アビリティガーデン
http://www.ab-garden.ehdo.go.jp/Career/career02.shtml
「平成17年度　キャリア・コンサルタント養成講座修了者の活動等
に関する調査研究」報告書を掲載しました。

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▼人材サービス系
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毎日コミュニケーションズ、中国に現地法人を設立
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060330-00000090-myc-sci

龍大、4月から卒業生対象に就職支援　オムロン・パーソネルと提携 
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060328-00000057-kyt-l26

スタッフサービス、「特定派遣」に進出
http://www.nikkei.co.jp/news/tento/20060323AT1D200AV22032006.html

テンプスタッフなど、銀行向けに生命保険販売支援に特化した新会社を設立
http://release.nikkei.co.jp/detail.cfm?relID=127216&lindID=5

パソナキャリアアセット、「東京しごとセンター」の就職支援業務を受託
http://release.nikkei.co.jp/detail.cfm?relID=126884&lindID=5

フジスタッフ、米アナハイム大学とMBA取得者の就職・転職支援業務などで業務提携
http://release.nikkei.co.jp/detail.cfm?relID=126773&lindID=5

フジスタッフ、インターネットで求人求職情報を提供する子会社を設立
http://release.nikkei.co.jp/detail.cfm?relID=126664&lindID=5

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▼就職・職業・資格などの情報
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システクアイ、業種・職種別の職業能力診断サービス
http://bizplus.nikkei.co.jp/genre/top/index.cfm?i=2006040204751b1
厚労省と中央職業能力開発協会が策定を進めてきた、仕事上の能力や
技能、技術、知識などの評価基準「職業能力評価基準」に対応。これで
「評価基準」も少しは普及するのかなあ。

マルハが社内ベンチャー制・最大5億円支援
http://bizplus.nikkei.co.jp/genre/top/index.cfm?i=2006040204769b1

ニート対策「父親が関与を」　企業活力研が提言
http://www.asahi.com/national/update/0401/TKY200604010477.html

日航、賃金カット強行・8労組と合意できないまま
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20060401AT1D3106331032006.html

理想の上司、東京ヤクルトの古田監督　今春の新社会人
http://www.asahi.com/job/news/TKY200604010464.html
毎年恒例の明治安田生命の調査。

今年の新入社員は「ブログ型」・社会経済生産性本部
http://www.nikkei.co.jp/news/past/honbun.cfm?i=STXKC0414%2028032006&g=K1&d=20060328
こちらもおなじみの調査ですね。その理由は「表面上は従順だが
さまざまな思いを秘め、時にインターネット上の日記を通じ大胆
な自己主張をする」だそうです。

「定年後、埼玉で」は5割…「埼玉都民」地元にそっぽ？
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033013.cfm
りそな総研。

日産が自動車デザイン志望者向けインターンシップ
http://www.asahi.com/life/update/0331/011.html

NTT西日本、パート社員6000人の正社員化を検討
http://bizplus.nikkei.co.jp/genre/top/index.cfm?i=2006032907424b1

松下、人事評価をすべて点数化
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20060325AT1D2409624032006.html

中小集中回答、「春はまだ先」大手と格差も懸念
http://www.nikkei.co.jp/sp1/nt38/20060324AS1G2402Q24032006.html

日本医労連：看護師らへの最低賃金設定要求へ
http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20060323k0000m040046000c.html

キャリアカウンセリング協会
http://www.career-npo.org/exam/infomation.html
第12回GCDF-Japan能力評価試験(2006年5月度)の手続きスケジュールが
決まりました。

キャリアカウンセリング協会
http://www.career-npo.org/exam/outline.html
2006年4月からGCDF-Japan能力評価試験の受験料が変更になります。

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▼キャリア読み物
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YOMIURI　ONLINE
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06033110.cfm
正社員の「使い捨て」は許さない…処遇改善を訴え

YOMIURI　ONLINE
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06032312.cfm?ref=r026
さあ育児…勤務時間短縮へ、あの手この手

YOMIURI　ONLINE
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06032813.cfm
【こだわりワーク事情】語学力向上へ、企業本腰

YOMIURI　ONLINE
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_06032418.cfm?ref=r026
働いて給料…遊びながら社会を学ぼう　「子どものまち」取り組み続々

YOMIURI　ONLINE
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/mnews/20060323mh06.htm
「理工系」「女性」「中途」に注目　メガバンク攻めの採用

asahi.com
http://www.asahi.com/job/special/TKY200603220371.html
AERAより：キャラ立ちする仕事術　居場所なくなる30代を乗り切れ

毎日新聞
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060327-00000241-mailo-l31
支局長からの手紙：就職支援バス　／鳥取

ディップ
http://www.dip-net.co.jp/pdf/press/20060323_dip_tensyokusya_fix.pdf
企業のホームページには満足できていない！」転職活動者の5割が認識（PDF)

労働政策研究・研修機構
http://www.jil.go.jp/press/documents/20060329.pdf
「就業形態の多様化の中での日本人の働き方　日本人の働き方調査
（第1回）」結果（PDF)

労働政策研究・研修機構
http://www.jil.go.jp/institute/research/2006/017.htm
大学生の就職・募集採用活動等実態調査結果 「大学就職部／
キャリアセンター調査｣及び「大学生のキャリア展望と就職活動に関する実態調査」

All About[大学生のキャリアプラン]
http://allabout.co.jp/career/collegegradcareer/closeup/CU20060330A/index.htm
「今こそ読むべし！会社説明会の歩き方講座！」掲載。

All About[よくわかる経済]
http://allabout.co.jp/career/economyabc/closeup/CU20060403A/index.htm
「団塊退職で余剰の人件費で賃金アップ！？」掲載。

All About[海外で働く]
http://allabout.co.jp/career/careerintl/closeup/CU20060331B/index.htm
「MBAで海外就職！中級編」掲載。

All About[はじめての転職]
http://allabout.co.jp/career/accounting/closeup/CU20060219B/index.htm
「今、募集していない会社に応募してもいい？」掲載。


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▼CC Portal　サイト更新情報
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◆リンク集に、役立つサイト、ユニークなサイトを日々追加中。
　自薦・他薦もお待ちしています。
　リンク集はこちら→http://collabo.cc/portal/modules/yomi/

◆NPO生涯学習キャリア･コンサルタント検定試験指定復帰に伴う
　キャリアカウンセラー資格一覧表更新は、今しばらくお待ちください。
　（当該試験の公式サイトの情報が、指定前の状態のままです。
　　指定後の情報に更新され次第、当サイトの一覧表も変更します）


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■今日のひとこと■
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・都合により、昨日（4月3日)22:00までの情報です
・先週はお休みさせていただきましたので、2週間分のトピックの中から
　主要なものをまとめてお届けしました
・さすがにかなりの分量なので、説明文を割愛したものがあります
・またリンク切れのため、掲載できなかったトピックもありました

以上、どうぞご了承ください。


【PR】All About[仕事に活かせる資格] ここでも官vs民？当世スクール事情
http://allabout.co.jp/study/cqualification/closeup/CU20060322A/index.htm
ホワイトカラー向け公共職業能力開発施設「アビリティガーデン」
の講座が大不振。批判の声が上がっています。官・民問わず様々な教育
プロバイダーがひしめき合う昨今、それぞれの特徴を押さえておきましょう。  
 

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