人と組織の悩みが嘘のように晴れるコラム１００選

人と組織の悩みコラムVol.15「モチベーションアップの動機」

2008年1月31日号
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
　　　　　人と組織の悩みが嘘のように晴れるコラム１００選
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

　▼　目次
　1.　コラム【　人と組織の悩みコラム　】
　　⇒　オグ社長人と組織の悩みが嘘のように晴れるコラム。

　2.　　PR　　【　豪華二本立て”事例セミナー”開催のお知らせ　】
　　⇒　“元リクルートの伝説のコンサルタント”と“数兆円企業の元組織変革リーダー”が語る！
　　　　二人の貴重な体験に基づく、臨場感あふれる大人気のセミナーがいよいよ開催。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
　▼　コラム　【　本気を揺さぶるコラムVol.11　】
　今回の事例はモチベーションアップに効果ありです。ある企業の研修中、意欲の
　低い幹部達を目の当たりにしたＡ社長は、オグ社長へ相談することに。オグ社長は
　自身の体験談を基に、非常にシンプルな答えを導き出します。　
----------------------------------------------------------------------


　−　モチベーションアップの動機　− 


　ベンチャー企業Ａ社の管理職研修を引き受けた際、様子を見学していたＡ社長
　が困り顔で耳打ちしてきました。


　「オグラさん、ウチの幹部は達成意欲が低いねぇ。
　　なぜ『何が何でも達成したい』と思わないのだろう？俺が若い頃はガムシャラだったものだが…」


　「では社長は、なぜ目標に向かい突進できたのでしょう？」


　「だって目標は達成すべきものだよ」


　「社長。本当にそう思われますか？」


　ちょっぴり意地悪な私の切り返しに、Ａ社長は目を白黒させました。

　数年前、リクルートを退職しＩＴベンチャーの役員に転身した私は、初めて持つ
　経営者的な感覚にヤル気が満ち溢れていました。しかし転職先のＭ社長のケタ外れな
　モチベーションには顔面パンチされたような衝撃を受けたものです。

　世間一般よりはモチベーションの高い私に比べ、ウルトラ・スーパー・ハイ・モチベーションのＭ社長。
　その差は歴然で、商品の企画、価格決定、海外企業との提携決断など、あらゆる場面で
　Ｍ社長の考えつくした判断に私は舌を巻きました。それは能力だけでないコダワリや執念のようなもの。
　当時三十歳になったばかりの私は、あどけない質問をぶつけました。


　「どうしたらそんな高いモチベーションを保てるのですか？」


　「その秘密はね、『ワクワク目標』だよ」


　私たちがよく目にするのは、いわゆる『べき論目標』で、例えば


「会社のために売上×億円、利益×億円上げるべき、家族のため部長になるべき。健康のために体重△kg減らすべき…」


　という文言です。しかしこのようなしなくてはならない目標には『苦しみながら成し遂げる』という
　意識が付きまとうので誰もがある程度は頑張れても、とことん頑張り抜けない。
　Ｍ社長のように四六時中楽しみながら仕事をする気にはなれないのです。
　では「ワクワク目標」を立てるとどうなるでしょう？

　Ｍ社長は自身がこんな目標を立てていた、と弾むように打ち明けました。


　「三十代でレインボーブリッジの見えるペントハウスを買う！英語をペラペラ話せるカッコいいビジネスマンになる！
　　体重△kg減で女性にモテモテ！どう？こう考えるだけでヤル気の質がグッと変わるだろう」


　私はドギマギしました。仕事に対しては聖人君子のようなＭ社長も、こんなミーハーかつストレートな欲求を
　基に自分をドライブしていたなんて…

　この話に耳を傾けていた先のＡ社長がポツリとつぶやきました。


　「そう言えば私も昔は、似たような野望を持って汗水流していたなぁ」


　そう、私がＡ社長に伝えたかったのはこのことなのです。
　経営サイドのミッションは、業績数字を押し付け「べき論」で達成を迫ることではなく、会社の数字が楽しく
　見えるようにすること。「業務のべき論目標」を「人生のワクワク目標」へと噛み砕き、繋げてあげることなのです。
　リクルート時代、部下育成に定評のある上司が言っていました。


　「部下を育てるのは簡単。『おまえは将来どうなりたい？』と聞き
　　次に『そのために自分には何が足りないと思う？』と質問するだけだ」


　なりたい自分にしかなれない。真実は常にシンプルです。


　小倉　広プロフィールはこちら⇒　http://www.faith-h.net/company/message.html#ogu


〜〜　ソメノ編集後記　〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜

　おはようございます。メルマガ編集者のソメノです。
　先週の休日、昼下がり、お隣さんの部屋から長渕剛『とんぼ』の出だし

　♪オーオーオーオーオオー　オオオオッオー

　の部分だけが、叫びにも近い声量で掃除機をかける音とともにエンドレスで聞こえてきます。
　休日が台無しです。いや、むしろ怖いです。

　さて当編集部において、徹底した管理体制を敷いても、起きてしまう人為的な『誤植』。
　読者の皆様、並びに関係者各位にご迷惑をおかけしてしまうのが心苦しく、原稿はもちろん
　街中でふと目にする文章でさえも『読む』というより『校正する』つもりで、習慣化させよう
　と努力しています。

　しかし、修業の足りない私はミスをしてしまいました。以前もご紹介した
「麻婆豆腐を止めた中華料理屋」のホワイトボードに書かれた日替わりメニューに見たことも
　聞いたこともない料理が載っていました。私はそれを注文しそびれてしまったのです。

【　日替わりセット…　ラーメン　+　半チャハーン　】

　…チャハーン？　次回の配信は2/7です。お楽しみに。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

■リクルート出身、伝説のコンサルタントにして人気コラムニストの小倉社長と
　官公庁や大手企業から講演依頼殺到中！
　売上2,000億企業を1兆円企業へと飛躍させたビジョナリー・カンパニーの
　元組織変革リーダー熊澤会長が語る！

■机上の空論ではない。二人の貴重な体験に基づく臨場感あふれる大人気のセミナーが
　東京、大阪、名古屋で豪華二本立てでいよいよ開催される。

■実はこの二人、１０年前に、某ビジョナリー・カンパニーの人事責任者と、コンサルタント集団の
　チーフ・コンサルタントという、顧客とコンサルタントの関係だった。
　その二人が7年後の2003年に再会し、タッグを組んで会社を作った。

■二人が経営するFaith総研は、ベンチャー企業を専門にコンサルティングを展開する
　導入企業500社、研修受講者5万人の実績を誇るベンチャー企業だ。
　Faith総研が提供するコンサル・研修は全て自社で検証済み。
　だから確かな成果が期待できる。

■■■育成のポイントは３つのＰにあった！
■■■右腕を育てる門外不出のマル秘ノウハウ・セミナー
【東　京】2月21日（木）14:00〜17:00　於：ベルサール九段
【名古屋】3月14日（金）14:00〜17:00　於：名古屋逓信会館
【大　阪】3月18日（火）14:00〜17:00　於：大阪会館
　参加費１万円を『下記リンクからお申し込み』頂いた読者に限り
　先着50名様を５千円で招待！今すぐ申し込み！
　⇒　http://www.faith-h.net/cs/fflseminar.html

■■■疑心暗鬼を生み、やる気を奪う危険性あり！
■■■『間違いだらけの人事制度』セミナー開催！
【東　京】2月20日（水）14:00〜17:00　於：六本木ヒルズ
【名古屋】3月13日（木）14:00〜17:00　於：名古屋逓信会館
【大　阪】3月17日（月）14:00〜17:00　於：クロス・ウェーブ梅田
　参加費１万円を『下記リンクからお申し込み』頂いた読者に限り
　先着50名様を５千円で招待！今すぐ申し込み！
　⇒　http://www.faith-h.net/cs/jinjiseminar.html

----------------------------------------------------------------------

■■■何を語ったかではなく、誰が語ったかが人の心を動かす。
■■■管理職・一般向　信頼形成研修Faith（フェイス・信頼）
　【信頼性を築く六原則】　2日間　3月5、6日：於、東京
　⇒　http://www.faith-h.net/seminar/index.html#kouza

■■■成功するチームはリーダーだけでなくフォロワー（部下・メンバー）
■■■が活躍する！
　管理職・一般向　フォロワーシップ研修Initia（イニシア・率先）
　2日間　2月6、7日：於、東京
　⇒　http://www.faith-h.net/seminar/index.html#kouza

----------------------------------------------------------------------

　本メールマガジンの全文を転送される場合は、
　許可申請などは必要ございません。
　ぜひお知り合いの方にもご案内ください。

□■ メールマガジン配信お知らせ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□
●配信停止は　info@faith-h.net 
●問合わせは　info@faith-h.net まで
★オフィシャルサイト 　http://www.faith-h.net
★Faithブログ    　　  http://blog.faith-h.net
発行　　株式会社Faithホールディングス　
〒108-0023 東京都港区芝浦4-12-38平野ビル6階
TEL: 03-5419-7182　FAX: 03-5419-0026
======================================================================
本メールの文章・画像の無断転載を禁じます。
Copyright(C)2008　Faith Holdings Inc. All Rights Reserved.

“JACK'S ROOM”　メールマガジン

JACK'S ROOMの新着情報をいち早くお届けします！新しい作品がSHOPに並ぶ時、イベント参加情報、プレゼント情報などをお知らせしていき...

飛鳥遊訪マガジン

飛鳥地域の歴史・文化・景観が好きな皆さん♪「両槻会」は、そんな皆さんと一緒により飛鳥を楽しもうと活動しています。飛鳥遊訪マガジンでは、歴史だけではな...

本気を揺さぶるフェイス経営道場

『上司は部下より先にパンツを脱げ』の著者であり、フジサンケイビジネスアイや専門誌に多数コラムを連載する人気コラムニスト「オグ社長」こと小倉広による、...

間違った情報に流されず、本当の健康を手に入れよう

健康とは何ですか？”健康とは、病気じゃないこと”そんな消極的なものではないです。このメルマガでは、あなたが”積極的健康”を手に入れるお手伝いをします...

医者に頼らない生活はじめてみませんか

医者の本来の役目は、病気を治療するのではなく、病気にならないようにすることです。今の医療体制では当てに出来ない医者に変わって日々の健康の為に情報を提...

この記事へのコメント

おすすめカードローン！

オリックスＶＩＰローンカードなら

<<年率5.9％〜15.0％、利用可能枠最高500万円>>
ゆとりのカードローンです。
お申込みはこちら⇒

melma!協賛企業