【小さくても強いお店に!】頑張って戦う経営よりも「賢く戦う」ことが、小さな会社やお店がとるべき経営です。
- 最新号:2008-10-11
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【がまだし通信】 高い意識を持つ Vol.86
発行日: 2008/5/29 ども、しかけ屋コンサルタントの一法師です。
今日(28日)は、事実上廃業を決定した船場吉兆が、
ニュースで取り上げられていたので、それについて考えてみた。
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■ 結局、意識の問題
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牛肉産地偽装や使い回し事件で分かるように、
結局、経営者の意識が問題である。
会見では、あたかも従業員が悪いかのような発言。
【私だけは、金儲けを続けたい】という態度がありありと分かる。
意識が低いのだ。じゃあ、その意識はどこから出るのか?
責任である。
企業が正しく存在するためには、
そこに責任が生まれる。
社会に対する責任。
お客さんに対する責任。
従業員に対する責任。
責任を感じるからこそ、意識が高くなる。
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■ 意識が低い連中は・・・
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ライブドアの堀江氏、
村上ファンドの村上氏、
コムスンの元会長折口氏、
NOVAの猿渡氏
そして、今回の船場吉兆。
みんな、「誰かに対する責任」を感じない、
意識の低い経営をしてきたのだ。
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■ マーケティング以前の問題
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どんな方にも利用してもらえる状況(環境)を作ること
(バリアフリーとかユニバーサルデザインとか・・・)は、
企業の社会に対する、責任になってきている。
法人(企業)としての人間性。
そこが意識。
できる、できないのレベルではなく、
やるか、やらないか、人間性を問うレベルなのだ。
マーケティングは、できる、できないがあって然り。
しかし、意識を持つか、持たないかは、
スキル(知識・技術)のあるなしは無関係。
その人の、生き方。
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■ 目的と結果
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企業である以上、【利益を追求】するのは当然なのだが、
それが目的になると、先ほどあげた方々のようになってしまう。
マーケティングは、目的を達成するため(誰か(お客さん)を
幸せにするため)の優れたツールなのだ。
利益は、結果としてとらえるものである。
船場吉兆の事件で、そういうことを考えた一日でした。
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